以“五大攻堅”行動破局開路 奮力實現“十五五”良好開局
城投集團召開2026年工作布置暨一季度經濟調度會議
發布時間：2026-03-03 作者：文字：義潔 圖片：胡博文 來源：本站原創 審核：吳姍 周密3月3日，城投集團召開2026年工作布置暨一季度經濟調度會議，動員集團上下以“開局即決戰、起步即沖刺”的奮斗姿態，全力奪取一季度“開門紅”，奮力實現“十五五”良好開局。集團黨委書記、董事長楊喜出席會議并講話，集團黨委副書記、總經理常瑜主持會議并作工作部署。
會議傳達學習了自治區和賀州市新春第一會、廉政工作會議以及賀州市兩會精神，聽取了集團“十五五”發展規劃編制起草情況。各子公司圍繞年度目標、實現措施和一季度“開門紅”作工作匯報，集團分管領導就分管領域作具體部署。
楊喜指出，堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業的“根”和“魂”，必須貫穿集團發展全過程、各領域。要堅持把黨的領導嵌入公司治理各環節，深化理論武裝，強化黨建與業務融合，以高質量黨建引領保障企業高質量發展。要縱深推進清廉國企建設，以更高標準更實舉措推進全面從嚴治黨，營造風清氣正的政治生態。要牢固樹立和踐行正確政績觀，堅持“實干為要、創新為魂，用業績說話、讓人民評價”鮮明導向，錘煉敢于斗爭、擔當作為的過硬本領。各級領導干部要發揮頭雁引領作用，帶頭轉變作風、帶頭狠抓落實，形成上下一心、齊抓落實、干事創業的良好局面。
楊喜強調，當前集團正處于轉型發展的關鍵時期，要徹底摒棄“等靠要”思想，牢固樹立市場經營理念，主動向市場要效益，以更大決心和勇氣深化國企改革，在轉型發展上闖出新路子。要聚焦重點工作攻堅克難，堅決守住債務風險底線，積極化解歷史遺留問題，全力加快項目推進，持續加快資產盤活增效，加緊編制“十五五”規劃，全力以赴推進“五大攻堅”行動，確保完成年度各項目標任務，奮力開創集團“十五五”高質量發展新局面。集團將樹立“能者上、優者獎、庸者下、劣者汰”的鮮明導向，憑能力用干部、以實績論英雄，讓有為者有位、實干者實惠。
常瑜從經營創效、加強管理、防范風險等方面就全年經營工作作了具體部署。他指出，當前集團經營主體結構正從“承接政府項目平臺”向“主動開拓市場空間”深刻轉變。各子公司、各部門要堅定發展信心，主動開拓市場空間，加強自主經營造血、精細運營管理，加快轉型發展步伐，推動集團主業實現穩健發展。常瑜要求，各子公司各部門要堅持以業績為標尺，聚焦做優做強主業、全力盤活資產、多措并舉統籌資金，打贏經營創效攻堅仗。要堅持向管理要效能，管好資金、管好項目、管好隊伍，以精細化管理推動提質增效，切實提升企業治理水平。要嚴防債務與合規風險，嚴防安全生產風險，積極化解歷史矛盾，筑牢集團安全穩健發展根基。
集團領導班子、專職外部董事出席會議；集團董事會秘書、總經理助理、各部門負責人，各子公司領導班子成員參加會議。